| 工作性质 | 车间操作工 全职 |
|---|---|
| 薪酬待遇 | 面议 |
| 工作要求 | 要求身体健康，熟悉技术，吃苦耐劳。公司有宿舍，食堂。计件工资 |
| 发布时间 | 2016-01-20 |
| 工作性质 | 仓库管理员 全职 |
|---|---|
| 薪酬待遇 | 面议 |
| 工作要求 | 要求身体健康，熟悉技术，吃苦耐劳。公司有宿舍，食堂。 |
| 发布时间 | 2016-10-27 |
| 工作性质 | 车间操作工 全职 |
|---|---|
| 薪酬待遇 | 面议 |
| 工作要求 | 要求身体健康，熟悉技术，吃苦耐劳。公司有宿舍，食堂。计件工资 |
| 发布时间 | 2016-01-20 |
| 工作性质 | 车间操作工 全职 |
|---|---|
| 薪酬待遇 | 面议 |
| 工作要求 | 要求身体健康，熟悉技术，吃苦耐劳。公司有宿舍，食堂。计件工资 |
| 发布时间 | 2016-01-20 |
| 工作性质 | 车间操作工 全职 |
|---|---|
| 薪酬待遇 | 面议 |
| 工作要求 | 要求身体健康，熟悉技术，吃苦耐劳。公司有宿舍，食堂。计件工资 |
| 发布时间 | 2016-01-20 |
| 工作性质 | 销售代表 全职 |
|---|---|
| 薪酬待遇 | 面议 |
| 工作要求 | 业务员3名，绩效底薪1500-3000元/月＋销售额1%-5%提成，工作地点：夷陵区黄花建材工业园 1、男女不限，工作努力，严谨细致，责任心强，富有主动性，塌实，肯干，吃苦耐劳； 2、初中以上学历，要求听、说、读、写流利，与客户沟通交流顺畅； 3、能够利用网络资源（如Alibaba阿里巴巴等一些B2B网站平台）积极开发客户 ,营销等工作； 4、性格开朗，有工作热情并具有良好的沟通协调能力,具有良好的职业操守和团队协作精神； 5、完成上级经理交付的其他工作； 6、会外语者优先。 |
| 发布时间 | 2016-10-27 |
| 工作性质 | 人事行政类 全职 |
|---|---|
| 薪酬待遇 | 面议 |
| 工作要求 | 1、负责公司人力资源工作的规划，建立、执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序及各项规章制度；确保制度合理、执行有力； 2、 负责制定和完善公司岗位编制，协调公司各部门有效的开发和利用人力，满足公司的经营管理需要； 3、 根据现有的编织及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度/月度人员招聘计划，经批准后实施； 4、 做好各岗位的职位说明书，并根据公司职位调整组要进行相应的变更，保证职位说明书与实际相符； 5、 负责办理入职手续，负责人事档案的管理、保管、用工合同的签订； 6、 建立并及时更新员工档案，做好年度/月度人员异动统计（包括离职、入职、晋升、调动、降职等） 7、 制定公司及各个部门的培训计划和培训大纲，经批准后实施； 8、 对试用期员工进行培训及考核，并根据培训考核结果建议部门录用； 9、 负责拟定部门薪酬制度和方案，建立行之有效的激励和约束机制； 10、制定绩效评价政策，组织实施绩效管理，并对各部门绩效评价过程进行监督和控制，及时解决其中出现的问题，使绩效评价体系能够落到实处，并不断完善绩效管理体系； 11.、负责审核并按职责报批员工定级、升职、加薪、奖励及纪律处分及内部调配、调入、调出、辞退等手续； 12、做好员工考勤统计工作，负责加班的审核和报批工作 13、负责公司员工福利、社会保险、劳动年检的办理； 14、配合其他部门做好员工思想工作，受理并及时解决员工投诉和劳动争议事宜； 15、公司相关文件的起草，印制与分发及档案管理，会议组织；承担企业文化建设规划，制定企业文化落地计划，并推动计划执行； 塑造公司内外形象，策划外部形象宣传方案并推行，组织企业文化的内部培训和公告宣传； 16、公司外联工作，政府机关维护，处理好社会公共关系，公司各项证照办理； 17、其他突发事件处理和领导交办的工作。 工作时间：单休 薪资待遇：薪资面议，有试用期三个月。 |
| 发布时间 | 2016-10-27 |
| 工作性质 | 销售经理 全职 |
|---|---|
| 薪酬待遇 | 面议 |
| 工作要求 | 条件要求 三年以上销售主管经验，谈判沟通协调能力强，具有较强的语言及文字表达能力 , 有组织和领导团队的工作经历；拥有良好的人品和团队执行力，工作责任心强。有石材销售行业工作经验者优先 . 销售经理岗位职责 1、 在销售总部领导下，和各部门密切配合完成工作。 2、 严格遵守公司各项规章制度，处处起到表率作用。 3、 制订销售计划。 4、 确定销售政策。 5、 设计销售模式。 6、 销售人员团队的招募、选择、培训、调配、组建。 7、 销售业绩的考察评估。 8、 销售渠道与客户管理。 9、 财务管理、防止呆帐坏帐对策、帐款回收。 10、 销售情况的及时汇总、汇报并提出合理建议。 一、销售计划、组织与客户管理 1、 营销范围的把握与市场现状调查。 2、 决定新设客户的交易条件。 3、 与客户人际关系的确立。 4、 搜集竞争者情报。 5、 销售目标与定额的设订和管理。 6、 科学而有效的营业分析。 二、客户的计量管理 1、 客户的销售统计和销售分析。 2、 客户的经营分析指导。 3、 客户资金运转指导及信用调查。 三、客户营销参谋 1、 客户销售方针的设定援助。 2、 支援客户的计划方案。 3、 从客户处做市场观察。 4、 为客户做销售促进指导 四、推销技术 1、 技术研讨会的举办。 2、 商品及销售基础知识的传授。 3、 陪同销售及协助营销。 4、 销售活动、售后服务指导及抱怨处理。 五、专业推销 1、 接受订单的业务‘ 2、 销售事务与公司内部联络。 3、 帐款回收。 4、 每日、周、月销售总结、汇报。 6、工作地址：湖北宜昌，底薪加提成 收简历邮箱：2740286103@qq.com, 联系电话：15872486966林先生1 |
| 发布时间 | 2016-10-27 |
| 工作性质 | 销售文员 全职 |
|---|---|
| 薪酬待遇 | 面议 |
| 工作要求 | 1、男女不限，18-50岁，初中以上学历； 2、一年以上销售工作经验，有建材行业经验佳； 3、具备对市场信息的快速反应能力，了解各类销售渠道及方式； 4、高度的销售热情，较强的分析、判断能力，良好的沟通技巧和说服能力； 5、具备较强的抗压能力。 6、底薪加提成，收简历邮箱：2740286103@qq.com, 联系电话：15872486966林先生。 |
| 发布时间 | 2016-10-27 |
| 工作性质 | 质检员 全职 |
|---|---|
| 薪酬待遇 | 面议 |
| 工作要求 | 1、担任工厂石材质量检验管理2年以上； 2、熟悉石材行业的工艺流程、质量及加工要求，对产品成品和半成品质量检验，能看懂CAD、工程图及加工细节； 3、吃苦耐劳，有较强的责任心，团队意识，坚守原则，工作细致认真，负责，沟通能力强。 4、服从领导安排，完成本岗以外的技术学习任务； 5、完成领导交办的临时工作。 6、有电工、焊工、车工、叉车经验者优先考虑； 7、收简历邮箱：2740286103@qq.com, 联系电话：15872486966林先生 |
| 发布时间 | 2016-10-27 |
湖北石通矿业有限公司
地址：湖北宜昌夷陵 技术支持：成都九正科技
