| 工作性质 | 区域经理 全职 |
|---|---|
| 薪酬待遇 | 面议 |
| 工作要求 | 具体要求： 1. 能够廉洁自律具有强烈的进取心和勇于挑战的精神； 2. 具有强烈的责任感，并能承受较大的工作压力； 3. 具有敏锐的洞察力和良好的语言表达及沟通能力； 4. 能够不断挖掘资源渠道，善于建立并维护客户关系； 5. 负责当地经销商及代理销售商的开发及管理； 6. 有工程建筑材料销售经验或资源者优先考虑； |
| 发布时间 | 2011-06-13 |
| 工作性质 | 销售代表 全职 |
|---|---|
| 薪酬待遇 | 面议 |
| 工作要求 | 具体要求： 1. 能够廉洁自律具有强烈的进取心和勇于挑战的精神； 2. 具有强烈的责任感，并能承受较大的工作压力； 3. 具有敏锐的洞察力和良好的语言表达及沟通能力； 4. 能够不断挖掘资源渠道，善于建立并维护客户关系； 5. 负责当地经销商及代理销售商的开发及管理； 6. 有工程建筑材料销售经验或资源者优先考虑； |
| 发布时间 | 2011-06-13 |
| 工作性质 | 区域经理 全职 |
|---|---|
| 薪酬待遇 | 面议 |
| 工作要求 | 具体要求： 1. 能够廉洁自律具有强烈的进取心和勇于挑战的精神； 2. 具有强烈的责任感，并能承受较大的工作压力； 3. 具有敏锐的洞察力和良好的语言表达及沟通能力； 4. 能够不断挖掘资源渠道，善于建立并维护客户关系； 5. 负责当地经销商及代理销售商的开发及管理； 6. 有工程建筑材料销售经验或资源者优先考虑； |
| 发布时间 | 2011-06-13 |
| 工作性质 | 区域经理 全职 |
|---|---|
| 薪酬待遇 | 面议 |
| 工作要求 | 具体要求： 1. 能够廉洁自律具有强烈的进取心和勇于挑战的精神； 2. 具有强烈的责任感，并能承受较大的工作压力； 3. 具有敏锐的洞察力和良好的语言表达及沟通能力； 4. 能够不断挖掘资源渠道，善于建立并维护客户关系； 5. 负责当地经销商及代理销售商的开发及管理； 6. 有工程建筑材料销售经验或资源者优先考虑； |
| 发布时间 | 2011-06-13 |
| 工作性质 | 销售代表 全职 |
|---|---|
| 薪酬待遇 | 面议 |
| 工作要求 | 具体要求： 1. 能够廉洁自律具有强烈的进取心和勇于挑战的精神； 2. 具有强烈的责任感，并能承受较大的工作压力； 3. 具有敏锐的洞察力和良好的语言表达及沟通能力； 4. 能够不断挖掘资源渠道，善于建立并维护客户关系； 5. 负责当地经销商及代理销售商的开发及管理； 6. 有工程建筑材料销售经验或资源者优先考虑； |
| 发布时间 | 2011-06-13 |
| 工作性质 | 销售代表 全职 |
|---|---|
| 薪酬待遇 | 面议 |
| 工作要求 | 具体要求： 1. 能够廉洁自律具有强烈的进取心和勇于挑战的精神； 2. 具有强烈的责任感，并能承受较大的工作压力； 3. 具有敏锐的洞察力和良好的语言表达及沟通能力； 4. 能够不断挖掘资源渠道，善于建立并维护客户关系； 5. 负责当地经销商及代理销售商的开发及管理； 6. 有工程建筑材料销售经验或资源者优先考虑； |
| 发布时间 | 2011-06-13 |
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