工作性质 | 区域经理 全职 |
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薪酬待遇 | 面议 |
工作要求 | 1)根据营销部和营销总监制定的工作任务和要求,全面实施指定地区的销售工作; 2)市场营销方案的策划、执行及监督,并负责费用的控制; 3)负责市场秩序的维护,重点监控价格体系、窜货等现象,协助调解渠道冲突; 4)建立终端客户档案; 5)负责所辖市场竞品信息的调查和反馈; 6)对经销商的经营活动进行业务指导,协助经销商对经营目标进行分解,提出完成目标的计划; 7)认真填报各类表格,按时完成工作计划和总结; 8)负责所辖市场销售数据动态分析,总结增长和下降的原因,拿出对策。 |
发布时间 | 2010-04-20 |
工作性质 | 区域经理 全职 |
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薪酬待遇 | 面议 |
工作要求 | 1)根据营销部制定的工作任务和要求,全面实施指定地区的销售工作,完成销售目标; 2)负责所辖市场的整体规划,主持制定大区的年、季、月销售计划及实施方案,每月对销售数据进行整理分析,并制定具体实施方案及执行; 3)对所辖区域经理的日常工作指导、管理、考核、培训; 4)对所辖市场的销售体系不断完善; 5)负责市场秩序的维护,重点监控价格体系,窜货现象等,协助调解渠道冲突; 6)建立大客户档案按计划巡访客户,亲身指导区域经理进行市场开拓、客户维护;带领团队建立良好的客情关系; 7)负责所辖市场竞品信息的调查分析; |
发布时间 | 2010-04-20 |
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