深耕行业45载，江苏兰陵化工集团有限公司在追求高质量发展的同时，始终牢记企业社会责任，积极投身公益事业、关爱员工成长、助力乡村发展，以实际行动传递企业温暖，彰显民族企业的责任与担当。
在关爱员工方面，兰陵集团始终坚持“以人为本”，制定完善的《员工手册》，规范员工管理，保障员工合法权益。同时，设立困难职工救助机制，每年为困难职工发放救助金，累计帮助200人次，救助金额达40多万元，还积极协助困难职工申请上级政府及慈善总会的大病救助资金，切实为员工排忧解难，增强员工的归属感与幸福感。
在助力教育与乡村发展方面，兰陵集团初心不改、善举不断。1993年，由企业先董事长陈人金在横山桥中学和横山桥中心小学成立“陈人金教育奖励基金”，每年捐赠10万元，奖励优秀教师与学生，助力地方教育事业发展。此外，企业积极支持乡村基础设施建设，为横山桥镇五一村改水工程捐助50万元，近二十年来持续为当地村民提供水电补贴、医疗代金券、老人补贴等福利，累计投入资金超过350万元，用实际行动助力乡村振兴。
在慈善公益领域，兰陵集团持续发力，多年来累计向武进区慈善总会、横山桥镇慈善分会“恒善”基金等捐赠440万元，支持地方慈善事业发展；积极组织向地震灾区、退伍军人困难家庭等捐款捐物，累计关爱贫困人群投入60万元；同时赞助地方文体活动，冠名江苏省“兰陵杯”传统武术套路赛、修建登山休憩亭“兰陵亭”等，丰富群众精神文化生活，累计投入52万元。
此外，兰陵集团始终坚守诚信经营理念，严格遵守各项法律法规，在产品质量、安全环保、纳税等方面规范运作，被常州市税务局评定为“A级纳税信用等级”，实现企业与社会的和谐共荣。兰陵集团相关负责人表示，未来将继续践行社会责任，深耕公益事业，用爱心传递温暖，用责任诠释担当，助力构建更加美好的社会。
