流火七月，我的e家吊顶市场部、客服部进行了为期一个月的新员工培训。培训内容主要涉及了公司发展史、企业文化、企业管理制度，介绍了公司的历史、现状及未来的发展方向，并且深入的讲解了我的e家所有产品的知识及技术核心，为市场推广和客户维护做坚实的后盾。相关制度的培训使新员工明确了单位日常的工作规范管理要求。

此次培训虽然时间不长，但内容充实，富有针对性。培训内容还涉及到客户服务的工作职能和礼仪规范、电话营销的技巧分析以及紧急事务的应急处理等专业性指导。不仅让新员工对我的e家公司有了一个全方位的了解，清楚了自己的工作内容和发展方向，也为新员工创造和提供相互交流的平台，更多的是通过听课和参观，让新员工体会到了团队精神的精髓所在，也激发了他们的创新意识。

培训期间组织参观生产车间，先进的管理设备及庞大的生产规模让所有新员工对我的e家有如此强大的生产力量后盾充满了信心。本月，市场部各位区域经理就市场推广、终端建设等进行了经验性的分享和培训，大大鼓舞了新员工的志气。

 我们相信新员工会以饱满的热情投入到工作中去，为公司的发展贡献自己**大的力量。