在过去的两个月时间里，笔者走访了成都的近50家铜门企业，和企业主们一起回忆创业的艰辛，畅想未来的宏图。成都门业之所以能够集群式的跳跃发展，与以下因素有关：
与成长有关——
被访者的平均年龄约35岁，40岁以上占30%，所有40岁以上的被访者都有
其他的创业经验，产业链的牵引力和
五金城的集聚力是促使这些被访者转而涉足门业的主要原因。
一些被访者表示，一些陈旧的企业管理观点，正随着成都门业产业第二代企业家的成长逐渐消失。
与家族企业有关——
被访者中女性企业家仅占8.3%，同时成都本地人口占被访者的92.7%，本地人参与企业管理的可能性更大。
被认为目前在成都铜制门业行业中**受欢迎的人才是企业管理人才，其次才是产品设计人才。利用网络吸引人才的企业占一半左右，被访者中所有35岁以下的年轻企业家们都正在使用这种方式为企业招揽人才。
有一半的被访者认为家族团结对一个地方产业的发展来说极为重要。
与产业链扩张有关——
30%的受访企业已经涉足房地产、矿产投资等行业，但有75%的被访者选择在拓展业务时首要考虑“其他质地的门”，比如从
防盗门扩展到铜门、
钢木门，也有20%的人选择做大做强原有的产业。也有5%的企业选择延长产业链，进入原材料、设备等领域。
与外贸有关——
成都的不少门业企业，尤其是防盗门企业，一开始就是以外贸接单起家，但2008年的金融危机让这些企业将重心转移到内销渠道的建设上来。70%的受访企业目前以内销市场为主，也有60%的企业表示接下去会重新来发展海外市场。
拥有自有品牌的企业占全部被访企业的83%，其中，拥有三个品牌并使用自有品牌出口的企业主年龄均在35岁以下。
与渠道有关——
几乎所有的受访者都认为，终端销售网络就是生命线。在国内市场，30%的企业选择采用经销商制，15%的企业选择总代理制，更多的企业选择的是经销商制与总代理制相结合的模式。
58%的企业出口产品中的自有品牌仅占15%以下，做OEM供应商仍然是这些企业目前的主要出口方式。但是大部分被访者相当重视产品附加值的下一步提升，有83%的被访企业已经至少拥有一件自有品牌，企业的自有品牌出口量在未来有可能提升。
与老牌产业集群有关——
在“对一个地方产业发展来说**重要的因素”选项中，70%的被访者选择了“当地政府的支持”，多数被访者认为在过去10多年的发展中，成都市对门业发展时机的把握起了相当重要的推动作用。
75%的受访者认为产业集聚程度可以弥补区位优势和城市规模的暂时不足。由于多年发展，五金博览会在国内外拥有非常高的**度，这也是门业能够在永康如此蓬勃发展的重要平台。
70%的受访者认为成都门业的下一步发展需要政府协调企业间的竞争秩序。
